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本公司網(wǎng)站所揭示之「誠信經(jīng)營守則」，為經(jīng)董事會通過之誠信經(jīng)營政策，另公司亦制定企業(yè)誠信手冊，包含反貪腐、反洗錢、利益沖突申報等，所有商業(yè)交易行為，應(yīng)符合所有現(xiàn)行適用法令并遵循公平公正公開之原則。對具賄賂之商業(yè)行為（與客戶、供應(yīng)商、政府機關(guān)及任何協(xié)力廠商間），采取零容忍政策。
董事會成員與全體員工皆須簽署「誠信宣言」，并要求evo視訊的供應(yīng)商恪守誠信承諾。此外，內(nèi)部稽核單位定期評估風險并擬定稽核計畫，依其計畫執(zhí)行誠信準則之查核，每年定期向董事會報告。每年度誠信經(jīng)營成果誠信透過年報及永續(xù)報告書公開揭露。
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誠信經(jīng)營執(zhí)行情形 |
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各項業(yè)務(wù)相關(guān)人士在執(zhí)行業(yè)務(wù)時，如發(fā)現(xiàn)有違反誠信廉潔事實者，可透過以下管道提出檢舉：
本公司訂有「從業(yè)道德違規(guī)行為舉報處理程序」及「會計、內(nèi)控及審計相關(guān)投訴之處理程序」，訂定有關(guān)申訴作業(yè)程序、案件受理的權(quán)責單位及事件處理流程呈報審計委員會，并遵循個資保密，及嚴禁對同仁從事報復(fù)行為。
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防范內(nèi)線交易之落實情形 |
本公司訂有「內(nèi)部重大信息處理暨防范內(nèi)線交易管理作業(yè)程序」禁止公司內(nèi)部人利用市場上未公開信息買賣有價證券，并作為本公司重大信息處理及揭露機制之依據(jù)，本公司亦會不定期檢討本辦法以符合現(xiàn)行法令與實務(wù)管理需要。此辦法可于本公司網(wǎng)站中查詢。
本公司將于新任董事及高階主管就任后一個月內(nèi)，向其進行內(nèi)線交易預(yù)防管理相關(guān)宣講，內(nèi)容包括內(nèi)線交易規(guī)定、對證券價格產(chǎn)生重大影響的信息范圍、信息揭露方式及相關(guān)事項。本公司已于2025年6月6日對所有新任董事進行了0.5小時的法律合規(guī)宣講(包括禁止內(nèi)線交易)。
2025年本公司已為董事及全體員工（含新進員工）安排廉潔培訓課程，結(jié)果顯示9名董事及逾34,000名員工。截至2025年12月30日，全球員工完成率達99.37%。1,016名新進員工，課程出席率及廉潔宣言簽名率均達100%。此外，本公司亦于季度營運業(yè)績公布前，針對受證券交易法第157-1條規(guī)定管轄之內(nèi)部人士、相關(guān)管理人員及同仁，提醒其落實宣傳，防范內(nèi)線交易。2025年主管職及專業(yè)職由內(nèi)部晉升比率為92%。