數(shù)位創(chuàng)新與綠色行動並進(jìn) 引領(lǐng)永續(xù)新典範(fàn)

在全球產(chǎn)業(yè)面臨數(shù)位化與永續(xù)挑戰(zhàn)的背景下，友達(dá)推動治理創(chuàng)新與智慧升級，透過技術(shù)與數(shù)位轉(zhuǎn)型強(qiáng)化營運(yùn)韌性與核心競爭力，並透過「顯示科技、智慧移動、垂直場域」三大營運(yùn)支柱結(jié)合AI智慧應(yīng)用，打造高值化產(chǎn)品與智能化服務(wù)。同時，積極推動低碳轉(zhuǎn)型、節(jié)能減碳、減塑行動及多元共融職場，落實環(huán)境承諾與社會責(zé)任，憑藉在數(shù)位創(chuàng)新與永續(xù)發(fā)展的卓越表現(xiàn)，榮獲「臺灣百大永續(xù)典範(fàn)企業(yè)獎」。

低碳治理加乘循環(huán)經(jīng)濟(jì) 攜手生態(tài)圈驅(qū)動綠色轉(zhuǎn)型

秉持2050淨(jìng)零藍(lán)圖，友達(dá)持續(xù)深化氣候治理，並攜手供應(yīng)鏈共築低碳生態(tài)圈，榮獲「氣候領(lǐng)袖獎」肯定。碳管理方面，完成碳數(shù)位化系統(tǒng)升級，完備範(fàn)疇三排放計算，並較基準(zhǔn)年(2021)減量11.88%；能源面，透過3030節(jié)電專案與AI智慧製造，2024年總節(jié)電量達(dá)18,551萬度，年節(jié)電率4.72%，創(chuàng)歷年新高。

在循環(huán)經(jīng)濟(jì)，友達(dá)以SDG 12責(zé)任生產(chǎn)精神為核心，推動永續(xù)產(chǎn)品、綠色製造、綠色供應(yīng)鏈三大策略，並以2017年為基準(zhǔn)，訂定2025年循環(huán)經(jīng)濟(jì)成長率達(dá)135%的目標(biāo)。2024年已提前達(dá)標(biāo)，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益達(dá)186億元，成長率高達(dá)334%，展現(xiàn)強(qiáng)勁的永續(xù)競爭力。包含：在產(chǎn)品面導(dǎo)入再生材料；在製造面，友達(dá)后里廠取得UL 2799金級零填埋認(rèn)證；在供應(yīng)鏈方面，與循環(huán)經(jīng)濟(jì)相關(guān)之供應(yīng)商，已全面取得第三方再生料認(rèn)證；減塑行動亦成果斐然，2024年供應(yīng)商包材回收率達(dá)96%，廢塑膠資收與資源化比率達(dá)93%。憑藉全方位實踐，友達(dá)此次榮獲「循環(huán)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)袖獎」，近期亦獲環(huán)境部資源循環(huán)績優(yōu)企業(yè)金質(zhì)獎肯定。

打造幸福職場新標(biāo)竿 全方位提升員工福祉

友達(dá)將員工福祉視為企業(yè)永續(xù)的重要基石，發(fā)揮「以人為本」理念，推動安家生養(yǎng)方案、DEI多元共融文化，全面打造友善職場，員工幸福感達(dá)86%，女性領(lǐng)導(dǎo)比例達(dá)28%，並超額聘用身心障礙員工，展現(xiàn)企業(yè)對多元與平等的承諾，此次榮獲「職場福祉領(lǐng)袖獎」；相關(guān)成果亦獲2025親子天下友善家庭職場獎肯定。

展望2030，友達(dá)將以「NEXT EPS(Environment, People & Society)」接續(xù)努力，持續(xù)深化低碳技術(shù)、智慧製造與循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推動AI責(zé)任治理，創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù)，拓展綠色商機(jī)，並攜手生態(tài)圈夥伴，共創(chuàng)企業(yè)成長與地球永續(xù)的雙贏願景。

友達(dá)深耕永續(xù)經(jīng)營、致力落實ESG承諾，榮獲臺灣企業(yè)永續(xù)獎及全球企業(yè)永續(xù)獎8項大獎

友達(dá)積極推動低碳轉(zhuǎn)型、節(jié)能減碳與減塑行動，落實環(huán)境承諾與社會責(zé)任，榮獲「臺灣百大永續(xù)典範(fàn)企業(yè)獎」

友達(dá)減塑行動成果斐然，2024年供應(yīng)商包材回收率達(dá)96%，廢塑膠資收與資源化比率達(dá)93%，獲「循環(huán)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)袖獎」